Senior DevOps Engineer in Kraków

Witamy, nazywamy się People More, ponieważ szanujemy naszych pracowników, ale także dlatego, że projekty, nad którymi pracujemy, są dla ludzi i powinny być łatwe oraz przyjemne w użyciu. Jesteśmy technologiczni, ale patrzymy na szerszy obraz :) Nasza firma składa się z ludzi z ogromną bazą klientów w kraju i za granicą, dla których budujemy projekty od podstaw (UX, UI, frontend, backend, mobile) lub w części. Pracujemy bezpośrednio dla naszych klientów oraz wspieramy naszych partnerów w ich własnych rozwiązaniach. To zapewnia szeroki zakres projektów i możliwość zmiany! Pracujemy z klientami na całym świecie.

Dla projektu, nad którym pracujemy z naszym partnerem, poszukujemy Senior DevOps Engineer. Twoje obowiązki będą obejmować:

• Projektowanie, wdrażanie i utrzymywanie infrastruktury chmurowej, konfiguracji sieci, pipeline'ów wdrożeniowych oraz rozwiązań Infrastructure as Code (IaC).
• Rozwój i optymalizacja pipeline'ów CI/CD w celu umożliwienia efektywnej, bezpiecznej i niezawodnej dostawy oprogramowania.
• Zarządzanie, utrzymywanie i poprawa klastrów Kubernetes oraz konteneryzowanych obciążeń produkcyjnych.
• Implementacja i ulepszanie rozwiązań monitorujących, logujących, alarmujących oraz obserwowalności w celu utrzymania stabilności i wydajności platformy.
• Wsparcie w odpowiedzi na incydenty, rozwiązywanie problemów, analiza przyczyn źródłowych oraz poprawa procesów operacyjnych.
• Ścisła współpraca z zespołami deweloperskimi w celu poprawy praktyk wdrożeniowych, niezawodności infrastruktury oraz standardów inżynieryjnych.
• Stosowanie najlepszych praktyk bezpieczeństwa w chmurze, w tym zarządzanie sekretami, kontrola dostępu oraz utwardzanie infrastruktury.
• Przygotowywanie i utrzymywanie dokumentacji technicznej, standardów infrastruktury oraz podręczników operacyjnych.
• Identyfikowanie możliwości optymalizacji kosztów infrastruktury chmurowej, wykorzystania zasobów oraz ogólnej wydajności systemu.
• Udział w dyskusjach technicznych, przeglądach architektury oraz inicjatywach dzielenia się wiedzą w zespołach inżynieryjnych.

Wymagania, które muszą być spełnione:

• Co najmniej 5-letnie doświadczenie zawodowe w DevOps, Platform Engineering, Site Reliability Engineering (SRE) lub Infrastructure Engineering.
• Silne doświadczenie praktyczne z Kubernetes i zarządzaniem aplikacjami konteneryzowanymi w środowiskach produkcyjnych.
• Solidna wiedza na temat narzędzi CI/CD, automatyzacji wdrożeń oraz procesów dostarczania oprogramowania.
• Praktyczne doświadczenie z Infrastructure as Code, szczególnie Terraform lub podobnymi technologiami.
• Doświadczenie w projektowaniu, utrzymywaniu lub obsłudze infrastruktury chmurowej w AWS, GCP lub Azure.
• Dobra znajomość obserwowalności, w tym monitorowania, centralnego logowania, alarmowania i zarządzania incydentami.
• Znajomość zasad bezpieczeństwa i najlepszych praktyk dla infrastruktury i aplikacji natywnych w chmurze.
• Znajomość baz danych i systemów komunikacyjnych używanych w środowiskach produkcyjnych.
• Silne umiejętności analityczne, rozwiązywania problemów i troubleshooting.
• Umiejętność efektywnej współpracy z deweloperami i zespołami inżynieryjnymi o różnych specjalizacjach.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego i polskiego.

Co oferujemy:

• Jesteśmy otwarci i uczciwi, rozwiązujemy problemy zamiast je generować.
• Może to oczywiste, ale naprawdę szanujemy naszych pracowników i współpracowników. Kiedyś też byliśmy programistami i doceniamy tę pracę!
• Mały zespół.
• Międzynarodowe środowisko pracy i międzynarodowe projekty.
• Prywatna opieka medyczna.
• Karta sportowa.
• Kursy szkoleniowe.
• Model pracy hybrydowej: preferowany 1 dzień w tygodniu w biurze w Warszawie lub Krakowie.

Dlaczego warto pracować z People More?

• Jeśli nie jesteś zadowolony ze swojej pracy lub zadań, wspólnie znajdziemy rozwiązanie!
• Jeśli się znudzisz, zaproponujemy Ci nowy produkt i nowe, fascynujące zadania.
• Razem będziemy pracować nad Twoją marką: będziesz miał okazję uczestniczyć w konferencjach, w tym jako prelegent, a my pomożemy Ci publikować w uznawanych czasopismach i online.
• Ułatwimy Ci dostęp do wyzwań, które zazwyczaj są trudne do zdobycia.
• W każdej chwili możesz porozmawiać bezpośrednio z zarządem People More – rozmawiamy w Twoim języku, ponieważ założyciele firmy to programiści i projektanci!

Jak wygląda proces rekrutacji?