W skrócie
- Zadania: Szukaj, oceniaj i zatrudniaj najlepszych profesjonalistów sprzedaży w regionie EMEA.
- Firma: TTEC - dynamiczna firma z kulturowym podejściem do rekrutacji.
- Benefity: Elastyczny czas pracy, możliwość pracy zdalnej i rozwój zawodowy.
- Pozostałe informacje: Praca hybrydowa: 3 dni w biurze, 2 dni zdalnie.
- Dlaczego ta praca: Zrób różnicę w rekrutacji i pracuj w międzynarodowym środowisku.
- Kwalifikacje: 2-3 lata doświadczenia w rekrutacji oraz umiejętności w zakresie sourcingu.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
TTEC in Krakow is seeking a dynamic Talent Acquisition Specialist to drive multilingual recruitment for BPO sales across the EMEA region.
You will source, screen, and onboard top sales professionals, coordinating with leaders to meet hiring needs across campaigns.
This role combines on-site and remote work, with 3 days in the office and 2 days from home.
The ideal candidate has 2–3 years in high-volume recruitment, strong sourcing skills, and experience with ATS/CRM systems, plus the ability to
#J-18808-Ljbffr
EMEA Sales Recruiter – Hybrid Krakow in Kraków – pracodawca: TTEC
TTEC w Warszawie to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy sprzyjające rozwojowi zawodowemu. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają dostęp do licznych możliwości szkoleń oraz awansu. Dodatkowo, elastyczny model pracy hybrydowej pozwala na lepsze zbalansowanie życia zawodowego i prywatnego, co czyni naszą firmę atrakcyjnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery w sprzedaży cyfrowej.
