W skrócie
- Zadania: Zarządzaj strategią zakupową dla europejskiego rynku tektury falistej, analizując dostawców i rynki.
- Firma: Unilever, globalny lider w branży spożywczej z bogatym dziedzictwem.
- Benefity: Możliwość rozwoju kariery, różnorodność i wsparcie w miejscu pracy.
- Pozostałe informacje: Wspieramy różnorodność i inkluzję w miejscu pracy.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad innowacyjnymi projektami w zrównoważonym rozwoju i optymalizacji opakowań.
- Kwalifikacje: Wykształcenie w zakresie zakupów, łańcucha dostaw lub pokrewne oraz doświadczenie w FMCG.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 45000 - 55000 zł za rok.
W tym roku Unilever ogłosił umowę o połączeniu swojego biznesu spożywczego z firmą McCormick & Company, tworząc globalnego lidera w kategorii smaków. Proponowane połączenie połączy ikoniczne marki spożywcze, w tym Hellmann’s i Knorr, z portfolio McCormick, aby stworzyć globalnego lidera w zakresie przypraw, sosów, condimentów i pokrewnych kategorii żywności, wspieranego przez silne platformy detaliczne i gastronomiczne.
Cel stanowiska: Rola ta ma na celu wsparcie realizacji strategii zakupowej Europe Corrugates, zarządzając wydatkami na poziomie około 100+ milionów euro, przekształcając wymagania biznesowe, fabryczne, klientów, innowacji i zrównoważonego rozwoju w działania związane z pozyskiwaniem, dostawcami i operacjami.
Kluczowe obowiązki:
- Prowadzenie przypisanych wydarzeń zakupowych dotyczących tektury falistej od analizy dostawców i rynku przez RFQ, porównanie ofert, negocjacje, zatwierdzenia, kontraktowanie i wdrażanie.
- Utrzymywanie dokładnych danych dotyczących dostawców, kontraktów, cen, wolumenów, specyfikacji, zdolności i wydajności w celu wsparcia analizy wydatków, prognoz cenowych, przypadków biznesowych i raportowania wartości.
- Koordynowanie relacji z dostawcami i ich wydajności w zakresie kosztów, jakości, dostaw, usług, zdolności, odporności, innowacji, zrównoważonego rozwoju i zgodności, śledzenie działań korygujących do ich zakończenia.
- Współpraca z działami Pakowania, R&D, Planowania, Łańcucha Dostaw, Jakości, Finansów, Zrównoważonego Rozwoju, fabrykami i dostawcami w celu wsparcia redesignu pudełek, prób, zmian specyfikacji, przejść między dostawcami i uruchomień.
- Realizacja inicjatyw dotyczących wartości, zrównoważonego rozwoju i zgodności poprzez optymalizację jakości tektury, redukcję masy, harmonizację, alternatywne źródła, redukcję złożoności, efektywność logistyczną, odpowiedzialne pozyskiwanie włókien i dokładne zapisy dotyczące pozyskiwania.
Wymagane kwalifikacje:
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie Zakupów, Łańcucha Dostaw, Inżynierii, Pakowania, Biznesu lub pokrewnej dziedziny, z odpowiednim doświadczeniem w Zakupach, Łańcuchu Dostaw, Pakowaniu lub Operacjach z Dostawcami w branży FMCG lub produkcji.
- Znajomość wartości łańcucha pakowania tekturowego, papieru i tektury, klas linerów i flutingów, procesów konwersji, druku, specyfikacji i wymagań jakościowych.
- Dobre umiejętności zakupowe, negocjacyjne, kontraktowe, rozwoju dostawców, analizy kosztów i zarządzania zakupami.
- Silne umiejętności finansowe, analityczne, zarządzania projektami, organizacji, zaangażowania interesariuszy i komunikacji, z biegłą znajomością języka angielskiego w mowie i piśmie.
Preferowane kwalifikacje:
- Doświadczenie w zakresie odpowiedzialnego pozyskiwania włókien, zawartości recyklingowej, gospodarki o obiegu zamkniętym, efektywności materiałowej lub technologii pakowania tekturowego o niższym wpływie.
- Doświadczenie w wsparciu redesignu pudełek, zmian klas tektury, prób, harmonizacji specyfikacji lub przejść między dostawcami.
- Znajomość języka polskiego w celu współpracy z odpowiednimi fabrykami, dostawcami lub interesariuszami.
Zapraszamy kandydatów z różnych środowisk i zobowiązujemy się do stworzenia środowiska, w którym każdy może się rozwijać i odnosić sukcesy. Wszyscy kandydaci otrzymają sprawiedliwą i szanowaną uwagę, a my aktywnie wspieramy rozwój każdego pracownika.
Packaging Procurement Assistant Manager in Katowice – pracodawca: Unilever PLC
Unilever PLC oferuje pracownikom możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku pracy, które stawia na efektywność i jakość. Pracownicy mają dostęp do hybrydowego modelu pracy oraz wsparcia w zakresie administracji HR, co sprzyja utrzymaniu równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Dodatkowo, firma angażuje się w działania na rzecz ludzi i planety, co czyni ją atrakcyjnym miejscem pracy dla osób poszukujących sensu w swojej karierze.
