W skrócie
- Zadania: Twórz angażujące treści marketingowe i prezentacje dla klientów oraz wewnętrznych zespołów.
- Firma: Dynamiczna firma technologiczna z międzynarodowym zespołem.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, konkurencyjne wynagrodzenie i możliwość pracy zdalnej.
- Pozostałe informacje: Praca w kreatywnym zespole z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w marketingu i wpływaj na rozwój firmy na rynku niemieckim.
- Kwalifikacje: Biegłość w języku niemieckim i angielskim oraz doświadczenie w tworzeniu treści.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Wymagania:
- Umiesz pisać jasno i rozumiesz, co sprawia, że treści rezonują z odbiorcami – dlaczego niektóre nagłówki przyciągają uwagę, a inne pozostają niezauważone. Masz doświadczenie w tworzeniu treści dla firmy lub marki osobistej.
- Jesteś biegły w języku niemieckim i angielskim, zarówno w mowie, jak i piśmie. Znajomość języka polskiego będzie dodatkowym atutem.
- Masz doświadczenie w branży technologicznej, pracując z produktami cyfrowymi lub w środowisku inżynieryjnym. To pozwala Ci zrozumieć potrzeby klientów i jasno komunikować tematy techniczne.
- Masz doświadczenie w rozmowach z zarządem i czujesz się komfortowo omawiając zarówno kwestie biznesowe, jak i technologiczne, a także angażując się w nieformalne rozmowy, na przykład na konferencjach i targach.
- Rozumiesz podstawowe zasady projektowania. Potrafisz spojrzeć na slajd lub post w mediach społecznościowych i ocenić, dlaczego działa lub co wymaga poprawy. Jesteś pewny siebie w korzystaniu z narzędzi takich jak PowerPoint, Figma i Canva, a także narzędzi AI wspierających tworzenie wizualizacji dla propozycji sprzedażowych.
- Rozpoznajesz, co należy zrobić i podejmujesz działania bez czekania na przydzielenie zadań. Czujesz się komfortowo pracując przez iteracje, otrzymując feedback i ciągle udoskonalając swoją pracę. Testujesz nowe rozwiązania i przestajesz dążyć do tych, które nie przynoszą rezultatów.
Obowiązki:
- Tworzenie przekonujących prezentacji dla propozycji, spotkań z klientami i komunikacji wewnętrznej, przekształcanie badań i analiz w przekonywujące historie.
- Tworzenie angażujących treści w mediach społecznościowych na platformach takich jak LinkedIn, Instagram i TikTok, takich jak posty, filmy i karuzele.
- Pisanie białych ksiąg i innych treści liderów myśli, które pokazują wiedzę, doświadczenie i perspektywę Univio.
- Opracowywanie i optymalizacja treści poprzez testowanie różnych podejść, uczenie się na podstawie danych i ciągłe udoskonalanie naszej narracji.
- Współpraca z ekspertami w danej dziedzinie w celu zbierania informacji i tłumaczenia skomplikowanych tematów na jasne, angażujące i przekonujące komunikaty.
- Podróżowanie służbowe w razie potrzeby, w tym uczestnictwo w konferencjach i wydarzeniach branżowych.
Poszukujemy marketera, który dołączy do naszego międzynarodowego polsko-niemieckiego zespołu i wesprze działania marketingowe Univio na rynku niemieckim. Na co dzień będziesz pracować z zespołem z Monachium, składającym się z niemieckojęzycznych i anglojęzycznych profesjonalistów odpowiedzialnych za rozwój sprzedaży Univio w Niemczech. Jednocześnie staniesz się częścią naszego zespołu marketingowego pracującego z Wrocławia i Krakowa, częściowo zdalnie. Będziesz odpowiedzialny za tworzenie i rozwijanie naszej narracji treści, od początkowego pomysłu po analizowanie jej wpływu. Przygotujesz prezentacje wspierające nasze działania sprzedażowe, stworzysz angażujące treści w mediach społecznościowych i opracujesz białe księgi, które wzmocnią pozycję Univio jako eksperta. To praktyczna, kreatywna rola, w której będziesz pracować samodzielnie i mieć rzeczywisty wpływ na wyniki.
Marketing Specialist – pracodawca: Upsaily.b2b
Nasza firma to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne formy współpracy oraz konkurencyjne wynagrodzenie dla specjalistów takich jak Power BI Developer. Pracując w Wrocławiu lub zdalnie, dołączysz do zespołu, który ceni sobie atmosferę wzajemnego zaufania i przyjaźni, a także stawia na rozwój pracowników poprzez różnorodne projekty i szybki proces rekrutacji, co zapewnia satysfakcjonujące doświadczenia zawodowe.
