W skrócie
- Zadania: Rozwijaj umiejętności w księgowości i wspieraj międzynarodowe przepływy finansowe.
- Firma: VELUX - międzynarodowa firma z rodzinnymi wartościami i silnymi fundamentami finansowymi.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, pakiet wellness, bonusy i rozwój zawodowy.
- Pozostałe informacje: Stabilne zatrudnienie w przyjaznym zespole z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Zdobądź praktyczne doświadczenie w międzynarodowym środowisku i rozwijaj swoje umiejętności SAP.
- Kwalifikacje: Wykształcenie w finansach lub pokrewnej dziedzinie oraz chęć nauki procesów księgowych.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 41850 - 51150 zł za rok.
Buduj solidne podstawy w księgowości, przyczyniając się do dokładności i efektywności przepływów finansowych w całej Grupie VELUX. To doskonała okazja, aby rozwijać swoje umiejętności, zdobywać wiedzę na temat SAP i być częścią zespołu, który ceni zaufanie, naukę i ciągłe doskonalenie.
Dołączysz do zespołu Intercompany z siedzibą w Warszawie, składającego się obecnie z 5 członków, pracujących w współpracy i wspierającym środowisku. Zespół odgrywa kluczową rolę w Grupie Velux, zapewniając, że wszystkie transakcje finansowe między naszymi różnymi jednostkami na całym świecie są dokładne, zgodne i prawidłowo rejestrowane. Zespół koncentruje się również na ciągłym doskonaleniu i automatyzacji, pracując z SAP S/4HANA oraz wspierany przez różne narzędzia i roboty w celu zwiększenia efektywności i uproszczenia procesów.
W tej roli zdobędziesz praktyczne doświadczenie w księgowości międzyfirmowej w międzynarodowym środowisku, współpracując z interesariuszami w wielu krajach. Będziesz pracować w ramach określonych procesów, wytycznych i granic, z wsparciem bardziej doświadczonych kolegów w bardziej złożonych zadaniach, co pozwoli Ci stopniowo budować swoją autonomię.
Twoje obowiązki będą obejmować:
- Wykonywanie codziennych operacji księgowych międzyfirmowych zgodnie z określonymi procesami i wytycznymi, z wsparciem bardziej doświadczonych kolegów w razie potrzeby.
- Wsparcie procesu fakturowania międzyfirmowego (fakturowanie, zablokowane zamówienia, korekty IDOC, wsparcie VIM) oraz zarządzanie związanymi z tym prośbami za pośrednictwem narzędzi wewnętrznych (np. SNOW).
- Alokacja płatności, rozliczanie transakcji międzyfirmowych i śledzenie niezrealizowanych sald kont.
- Przeprowadzanie uzgodnień kont (AP, AR, GRIR), wsparcie w rozwiązywaniu niezgodności oraz wkład w działania zamknięcia okresowego (w tym naliczenia).
- Utrzymywanie i aktualizacja danych głównych międzyfirmowych oraz rejestrowanie transakcji międzyfirmowych (alokacje, cross-charges, tantiemy itp.).
- Analiza raportów międzyfirmowych, w tym tych generowanych przez narzędzia automatyczne, oraz identyfikowanie niezgodności.
- Współpraca z interesariuszami wewnętrznymi w celu zapewnienia dokładnych i terminowych zapisów finansowych.
- Używanie SAP S/4HANA i narzędzi wspierających do przetwarzania transakcji i rozwiązywania rutynowych problemów, przyczyniając się do inicjatyw ciągłego doskonalenia i automatyzacji.
Oczekujemy, że będziesz zmotywowaną i ciekawą osobą, która chce się uczyć i rozwijać w obszarze finansów. Możesz być na wczesnym etapie swojej kariery; cenimy Twoje nastawienie, umiejętności pracy zespołowej oraz analityczne umiejętności rozwiązywania problemów.
Oczekujemy, że:
- Posiadasz dyplom w dziedzinie finansów, księgowości, ekonomii lub pokrewnej.
- Masz podstawową wiedzę na temat zasad księgowości finansowej i chęć nauki procesów międzyfirmowych.
- Masz pewną wiedzę na temat SAP (S/4HANA to dodatkowy atut).
- Jesteś komfortowy w pracy w języku angielskim (minimum poziom B2, mówiony i pisany).
- Dobrze współpracujesz z innymi i traktujesz kolegów z szacunkiem.
- Demonstrujesz otwartość, inicjatywę i zdolność do adaptacji do zmian.
- Masz uporządkowane i szczegółowe podejście, z nastawieniem na rozwiązywanie problemów.
Oferujemy atrakcyjny pakiet świadczeń oraz środowisko pracy:
- Atrakcyjny pakiet wellness (masaż biurowy, szkolenia z zakresu samoświadomości).
- Elastyczne godziny pracy i hybrydowy model pracy zdalnej (2 dni w biurze, 3 dni w tygodniu pracy zdalnej).
- System premiowy.
- Multikafeteria/Multisport/Subwencja na wakacje.
- Karta lunchowa.
- Karta podarunkowa na Święta.
- Dwa dodatkowe dni wolne w roku na działalność CSR.
- Współfinansowanie do ACCA.
- Nowoczesne biuro pełne światła i świeżego powietrza z miejscami parkingowymi dostępnymi dla wszystkich pracowników oraz najwyższej jakości wyposażeniem biurowym.
- Program rozwoju wewnętrznego i zewnętrznego skierowany do wszystkich pracowników.
- Pracowniczy Program Emerytalny finansowany w całości przez pracodawcę.
- Prywatna opieka medyczna z telemedycyną i rehabilitacją, pełna stomatologia jako opcja.
- Wsparcie Fundacji Pracowniczej.
- Konstruktywna współpraca oparta na zaufaniu i szacunku dla pracownika.
- Stabilne zatrudnienie w firmie działającej od 35 lat w Polsce i pracującej jako część życzliwego i wspierającego zespołu.
Wszystkie zapytania będą traktowane poufnie.
W Grupie VELUX oferujemy Ci świat możliwości i szansę na stworzenie jasnej przyszłości. Z przodu kategorii okien dachowych umożliwiamy tym, którzy żyją, pracują i bawią się pod dachem, przekształcanie swoich przestrzeni i prowadzenie zdrowszego życia codziennego z większą ilością światła dziennego i świeżego powietrza. Grupa VELUX jest międzynarodowym, rodzinnym przedsiębiorstwem z silnymi korzeniami finansowymi, a każdego roku możemy tworzyć realny wpływ, reinwestując w społeczeństwo, naszych pracowników i planetę poprzez nasze fundacje. Posiadamy 20 zakładów produkcyjnych w 12 krajach oraz firmy sprzedażowe w 37 krajach, a nasze produkty są szeroko dostępne. Zatrudniamy około 12 000 osób, a nasza firma ma siedzibę w Danii. Obok pozostałych naszych wartości, „odwaga” i „wzajemny szacunek” definiują nasze działania każdego dnia i sposób, w jaki chcemy przyczynić się do świata.
W VELUX Residential wierzymy w promowanie różnorodnego miejsca pracy, w którym każdy może się rozwijać, rozwijać i osiągać najlepsze wyniki, a także czuć się mile widziany, szanowany i doceniany. Jesteśmy zobowiązani do zapewnienia równych szans dla wszystkich - niezależnie od tego, czy aplikujesz na stanowisko, czy już jesteś częścią VELUX Residential. Oznacza to, że rekrutujemy, zatrudniamy, szkolimy i awansujemy ludzi na podstawie ich umiejętności i potencjału, bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, wiek, neurodywersyjność, niepełnosprawność, status weterana chronionego, pochodzenie narodowe, orientację seksualną lub jakąkolwiek inną podstawę zabronioną przez obowiązujące prawo. Cenimy różnorodność i dążymy do zapewnienia, że nasze decyzje dotyczące zatrudnienia są sprawiedliwe i inkluzywne, koncentrując się tylko na tym, co naprawdę ma znaczenie: Twoich kwalifikacjach i tym, jak możesz przyczynić się do naszej wspólnej misji i sukcesu.
Accountant, Intercompany in Gdańsk – pracodawca: VELUX
VELUX Factory w Gnieźnie to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy oraz możliwość rozwoju w obszarze analizy danych. Pracownicy mogą liczyć na elastyczny model pracy hybrydowej, a także na wsparcie w realizacji innowacyjnych projektów związanych z transformacją cyfrową. Współpraca z zespołem Digital Product Owner oraz Operations stwarza unikalne możliwości nauki i zdobywania doświadczenia w międzynarodowym kontekście.