W skrócie
- Zadania: Prowadź zespół programistów w tworzeniu innowacyjnych rozwiązań technologicznych.
- Firma: Verisk - lider w analizie danych i ocenie ryzyka.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, prywatna opieka zdrowotna i elastyczny model pracy.
- Pozostałe informacje: Międzynarodowe środowisko z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Kształtuj strategię inżynieryjną i pracuj z nowoczesnymi technologiami.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w prowadzeniu zespołów i znajomość architektury oprogramowania.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 123750 - 151250 zł za rok.
W Verisk budujemy technologie, które pomagają wiodącym ubezpieczycielom na świecie podejmować mądrzejsze i szybsze decyzje. Jako globalny lider w analizie danych i ocenie ryzyka, łączymy głęboką wiedzę branżową z inżynierią opartą na chmurze, AI i zaawansowaną analizą, aby rozwiązywać złożone wyzwania biznesowe.
Obowiązki:
- Prowadzenie zespołu programistów/analityków w zakresie wymagań, projektowania, rozwoju, testowania i wdrażania dużych systemów rozproszonych z wykorzystaniem architektury opartej na mikroserwisach.
- Angażowanie i prowadzenie globalnie rozproszonego zespołu, zapewniając zarządzanie, mentoring i coaching w celu realizacji rocznych celów.
- Wykonywanie obowiązków związanych z zarządzaniem ludźmi, w tym zatrudnianie, zwalnianie, oceny wydajności, wymagania dotyczące pracy, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych, przydzielanie zadań i możliwości rozwoju.
- Efektywne komunikowanie oczekiwań dotyczących rozwiązań programowych wewnętrznym klientom, członkom zespołu i innym interesariuszom.
- Proponowanie, projektowanie i wdrażanie skalowalnych, zrównoważonych, opłacalnych rozwiązań, które spełniają cele klientów wewnętrznych i zewnętrznych.
- Angażowanie się w planowanie i priorytetyzację projektów oraz alokację zasobów z senior managementem, rówieśnikami i klientami wewnętrznymi.
- Proaktywne komunikowanie statusu, problemów i eskalacji do senior managementu i interesariuszy.
- Współpraca z zewnętrznymi dostawcami w celu pozyskiwania, negocjowania i zarządzania zasobami kontraktowymi oraz usługami rozwiązań.
Wymagania:
- Solidne doświadczenie w rozwoju oprogramowania, w tym prowadzenie zespołów inżynieryjnych i dostarczanie aplikacji korporacyjnych.
- Silne zaplecze techniczne w zakresie architektury oprogramowania, projektowania aplikacji i rozwoju opartego na chmurze.
- Praktyczne doświadczenie z .NET/C#, JavaScript, Python, REST APIs, mikroserwisami, SQL Server, Snowflake oraz technologiami wyszukiwania (OpenSearch, Elasticsearch lub Solr).
- Doświadczenie w budowaniu i obsłudze aplikacji w AWS lub innych środowiskach chmurowych.
- Zrozumienie technologii AI/ML, w tym LLM, Generative AI oraz rozwoju aplikacji wspomaganych AI; znajomość architektur RAG, baz danych wektorowych i narzędzi do rozwoju AI (np. GitHub Copilot, Claude Code) jest dodatkowym atutem.
- Udowodniona zdolność do prowadzenia dostarczania oprogramowania w metodyce Agile, równoważąc doskonałość techniczną, priorytety biznesowe i potrzeby klientów.
- Doświadczenie w kierowaniu architekturą, projektowaniem technicznym, rozwojem, testowaniem, wdrażaniem i wsparciem operacyjnym.
- Silne umiejętności przywódcze i zarządzania interesariuszami, z umiejętnością budowania zespołów o wysokiej wydajności i wpływania na kierunek techniczny wśród partnerów inżynieryjnych i biznesowych.
- Doskonale rozwinięte umiejętności analityczne, rozwiązywania problemów, komunikacji i podejmowania decyzji, z umiejętnością efektywnej komunikacji na poziomie technicznym i wykonawczym.
Oferujemy:
- Rolę kierowniczą z możliwością kształtowania strategii inżynieryjnej, budowania zespołów o wysokiej wydajności i prowadzenia dostarczania innowacyjnych rozwiązań programowych.
- Możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami, w tym architekturami opartymi na chmurze, AI i aplikacjami wspomaganymi GenAI.
- Współpracujące, międzynarodowe środowisko, które ceni doskonałość techniczną, innowacje i ciągłe uczenie się.
- Autonomię w wpływaniu na architekturę, praktyki inżynieryjne i kierunek produktu, pracując z zespołami międzyfunkcyjnymi.
- Model pracy hybrydowej z elastycznymi godzinami pracy.
- Konkursowy pakiet świadczeń, w tym prywatne ubezpieczenie zdrowotne, opiekę medyczną i kartę Multisport.
Verisk Analytics jest pracodawcą oferującym równe szanse. Wszyscy członkowie rodziny firm Verisk Analytics są pracodawcami oferującymi równe szanse. Rozważamy wszystkich wykwalifikowanych kandydatów do zatrudnienia bez względu na rasę, religię, kolor skóry, pochodzenie narodowe, obywatelstwo, płeć, tożsamość płciową i/lub ekspresję, orientację seksualną, status weterana, wiek lub niepełnosprawność.
Software Development Manager – pracodawca: Verisk
Verisk to doskonały pracodawca, oferujący dynamiczne środowisko pracy w Krakowie, które sprzyja rozwojowi zawodowemu i osobistemu. Dzięki elastycznemu modelowi pracy hybrydowej oraz atrakcyjnym benefitom, takim jak prywatna opieka zdrowotna i karta Multisport, pracownicy mogą cieszyć się równowagą między życiem zawodowym a prywatnym. Wspieramy kulturę współpracy i innowacji, co sprawia, że każdy członek zespołu ma realny wpływ na sukces firmy.
