W skrócie
- Zadania: Zarządzaj zespołami inżynieryjnymi i wspieraj ich rozwój w dynamicznym środowisku.
- Firma: Jedna z największych grup turystycznych w Europie, pomagająca milionom podróżników.
- Benefity: Elastyczny model pracy, rozwój zawodowy i bogaty pakiet benefitów.
- Pozostałe informacje: Kultura oparta na zaufaniu, otwartej komunikacji i innowacjach.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na doświadczenia podróżników i rozwijaj swoje umiejętności w innowacyjnym zespole.
- Kwalifikacje: 10+ lat w IT, w tym 5+ lat w zarządzaniu inżynierią.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 135000 - 165000 zł za rok.
Invia x Travelplanet.pl x Wakacje.pl to jedna z największych grup turystycznych w Europie. Co roku pomagamy ponad 6 milionom ludzi planować ich podróże. Za tym stoją zespoły w IT, Produkcie, Danych, Marketingu, HR, Finansach, Sprzedaży i Doświadczeniu Klienta, które budują narzędzia i usługi, z których korzystają podróżnicy. Niezależnie od zespołu, do którego dołączysz, Twoja praca wpływa na to, jak ludzie planują i przeżywają swoje wakacje.
Poszukujemy Senior Engineering Managera, który poprowadzi od sześciu do siedmiu zespołów inżynieryjnych w ramach jednego Agile Release Train (ART). Będziesz ściśle współpracować z liderami technicznymi każdego zespołu – rozwijając ich umiejętności, usuwając przeszkody i trzymając ich odpowiedzialnymi – oraz współpracować z Menedżerami Produktów i Agile Coachami, aby zapewnić silny głos inżynierii przy stole.
Twoje zadania:
- Tworzenie wartości inżynieryjnej: Przekładaj cele biznesowe na jasne działania inżynieryjne i 6+ miesięczne cele z mierzalnymi wskaźnikami.
- Dostawa: Dziel pracę na małe, przewidywalne cykle; utrzymuj codzienne wdrożenia i czas cyklu poniżej 3 tygodni dla typowych funkcji.
- Doskonalenie operacyjne: Mierz to, co ważne i szybko rozwiązuj problemy; ustalaj kwartalne cele i SLO, które odzwierciedlają doświadczenie użytkowników.
- Doskonalenie techniczne: Ustalaj standardy techniczne z liderami i architektami; równoważ innowacje i stabilność.
- Liderstwo i rozwój talentów: Zatrudniaj i zatrzymuj najlepsze talenty, w tym na stanowiskach kierowniczych; buduj silne zespoły poprzez gęstość talentów i jasną odpowiedzialność.
Wymagania:
- 10+ lat w IT, w tym 5+ lat zarządzania inżynierią i silne zaplecze techniczne (frontend to plus).
- Doświadczenie w zarządzaniu liderami zespołów/technologii w firmie skoncentrowanej na produkcie.
- Praktyczna znajomość Scrum.
- Silny osąd techniczny – zdolność do oceny projektowania systemów i kompromisów.
Oferujemy:
- Model pracy hybrydowej, z zobowiązaniem do pracy z biura w Gdańsku przynajmniej raz w tygodniu.
- Możliwości rozwoju zawodowego zgodnie z aktualnymi potrzebami biznesowymi i Twoimi indywidualnymi celami kariery.
- Platforma benefitów – możesz wybierać spośród ubezpieczenia na życie, karty sportowej oraz bonów na zakupy i obiady.
- Współpraca w międzynarodowym środowisku.
- Dostęp do Audioteki i Pilot WP, które pomagają w równoważeniu rozwoju osobistego z chwilami relaksu.
Senior Engineering Manager in Gdańsk – pracodawca: wakacje.pl
Wakacje.pl to doskonały pracodawca, oferujący wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku pracy. Nasza kultura opiera się na współpracy i innowacyjności, co pozwala pracownikom na aktywne uczestnictwo w tworzeniu nowoczesnych rozwiązań technologicznych. Pracując z nami, zyskujesz dostęp do zaawansowanych projektów związanych z AI oraz elastyczność pracy zdalnej, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym.
