W skrócie
- Zadania: Zdobądź nowych klientów i buduj relacje w marketingu afiliacyjnym.
- Firma: WeDare - lider w marketingu afiliacyjnym z 18-letnim doświadczeniem.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, elastyczny model pracy i wsparcie zdrowotne.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery i uczestnictwa w wydarzeniach branżowych.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na rozwój biznesów naszych klientów.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w pozyskiwaniu klientów B2B oraz znajomość marketingu afiliacyjnego.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 62100 - 75900 zł za rok.
WeDare - specjalizujemy się w marketingu afiliacyjnym, marketingu influencerów oraz innych rozwiązaniach skoncentrowanych na celach marketingowych i sprzedażowych naszych klientów od 18 lat. Jesteśmy częścią grupy AdNext. Naszą zasadą jest dostarczanie rzeczywistej wartości klientom i skalowanie ich biznesów, niezależnie od etapu, na którym się znajdują. Robimy to poprzez komplementarne działania na każdym etapie lejka sprzedażowego. Nie boimy się nietypowych projektów, niszowych celów ani wprowadzania nowych produktów na rynek.
Zakres obowiązków:
- Pozyskiwanie nowych klientów zainteresowanych kampaniami afiliacyjnymi, kampaniami marketingu influencerów oraz działaniami wspierającymi sprzedaż e-commerce.
- Prowadzenie rozmów sprzedażowych, diagnozowanie potrzeb biznesowych oraz dobieranie odpowiednich modeli współpracy (CPL, CPS, CPA, hybrydy).
- Budowanie i utrzymywanie relacji z partnerami i kluczowymi klientami.
- Przygotowywanie ofert i prezentacji dostosowanych do celów biznesowych klientów.
- Współpraca z zespołami operacyjnymi w celu wdrażania kampanii.
- Aktywne reprezentowanie WeDare na wydarzeniach, konferencjach i spotkaniach branżowych – w tym prezentowanie rozwiązań, networking i wzmacnianie widoczności marki.
- Systematyczne śledzenie trendów w marketingu afiliacyjnym e-commerce i rekomendowanie nowych kierunków działań.
- Współtworzenie procesów sprzedażowych i produktowych dla usług afiliacyjnych (modele, USPs, argumenty, ceny).
Wymagania:
- Doświadczenie w samodzielnym pozyskiwaniu klientów B2B w obszarze digital i e-commerce, ze szczególnym uwzględnieniem marketingu afiliacyjnego i marketingu influencerów.
- Znajomość branży e-commerce, w tym jej wyzwań, możliwości i kontaktów.
- Umiejętność prowadzenia rozmów sprzedażowych, negocjowania i prezentowania argumentów biznesowych.
- Zrozumienie modeli rozliczeniowych: CPL, CPS, CPA.
- Komfort w pracy z liczbami i metrykami wydajności.
- Umiejętność przygotowywania ofert, prezentacji i rekomendacji działań.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2.
- Energia, osobowość i pewność siebie w relacjach z klientami.
- Proaktywność – osoba, która sama nawiązuje kontakty i szuka możliwości biznesowych.
- Samodzielność i odpowiedzialność za swoje procesy i wyniki.
- Naturalna swoboda na wydarzeniach i konferencjach, umiejętność łatwego mówienia o tym, co robimy.
- Motywacja, otwartość i gotowość do budowania czegoś nowego razem z nami.
Preferencje:
- Doświadczenie w reprezentowaniu firmy na wydarzeniach lub wystąpieniach publicznych.
- Znajomość ekosystemu afiliacyjnego – partnerzy, wydawcy, sieci, śledzenie.
Warunki:
- Konkurencyjne wynagrodzenie podstawowe w zależności od poziomu doświadczenia, plus atrakcyjny i przejrzysty system premiowy powiązany z wynikami sprzedaży.
- Dowolny typ umowy, który preferujesz.
- Model pracy hybrydowej (2 dni w biurze - środa i czwartek, 3 dni elastyczne) z Warszawy przy 94 Alejach Jerozolimskich.
- Krótsze piątki – zaczynamy weekend o 15:00!
- Opieka medyczna z PZU Zdrowie, z możliwością dodania członków rodziny.
- Subwencja na kartę sportową FitProfit.
- Dostęp do platformy Worksmile, gdzie zbieramy punkty cafeteria, które można wymieniać na nagrody i vouchery.
- Finansowanie zajęć z języka angielskiego (uczymy się na platformie Fluentbe).
- Program lojalnościowy (w tym pracownicy z co najmniej rocznym stażem).
- Wsparcie psychologiczne i zdrowotne oferowane przez Wellbeing Polska/Health Nation.
- Możliwość uczestnictwa w szerokim zakresie szkoleń, wydarzeń, konferencji i programów mentoringowych.
- Polityka otwartych drzwi – dzięki zasadzie otwartych drzwi możesz brać udział w pracy i projektach innych firm, niezależnie od tego, w której firmie pracujesz.
- Program poleceń pracowniczych.
- Rzeczywisty wpływ na swoją rolę, pracę i zespół.
- Dbamy o każdego w naszej firmie i widzimy efekty. Średnia ocena atmosfery w WeDare wynosi 9.38/10, a 87.5% pracowników czuje, że firma ma otwartą i wspierającą atmosferę.
Business Development Manager in Affiliate Marketing in Warsaw – pracodawca: WeDare
WeDare to dynamiczna firma, która stawia na rozwój swoich pracowników i oferuje wyjątkową kulturę pracy. Pracując jako Menedżer ds. Rozwoju Biznesu w Warszawie, będziesz miał możliwość uczestniczenia w innowacyjnych projektach oraz korzystania z elastycznego grafiku, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, atrakcyjne bonusy oraz wsparcie w zakresie szkoleń, co czyni nas doskonałym miejscem dla ambitnych profesjonalistów w branży marketingowej.