Widoczni poszukuje Talent Acquisition & Employer Branding Partnera, który poprowadzi rekrutacje dopasowane do potrzeb zespołów oraz zadba o onboarding i employer branding. Rola wymaga koordynowania procesów rekrutacyjnych, pracy z full-time i partnerami zarządu, a także wykorzystania AI do usprawniania działań. Zakres obejmuje sourcing, rozmowy, analizy rynku, a także budżetowanie inicjatyw EB i onboardingów w Poznaniu oraz zdalnie. Firma oferuje elastyczność i wsparcie marketingu w komunikacji.
Talent Acquisition & Employer Branding Lead in Poznań – pracodawca: Widoczni
Widoczni to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne warunki pracy zdalnej lub hybrydowej, co pozwala na dostosowanie środowiska pracy do indywidualnych potrzeb. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają możliwość rozwoju zawodowego poprzez różnorodne projekty oraz dostęp do szkoleń w obszarze marketingu cyfrowego. Pracując w Poznaniu, korzystasz z dynamicznego rynku oraz inspirującego otoczenia, które sprzyja kreatywności i efektywności.
