W skrócie
- Zadania: Zarządzaj 100 serwerami Linux i wspieraj klientów zdalnie.
- Firma: Dynamiczna firma technologiczna w Warszawie z elastycznymi opcjami pracy.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość pracy zdalnej i rozwój zawodowy.
- Pozostałe informacje: Świetne możliwości rozwoju kariery w przyjaznym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Pracuj z nowoczesnymi technologiami i rozwijaj swoje umiejętności w dynamicznym zespole.
- Kwalifikacje: Zaawansowana znajomość systemu Linux i umiejętności komunikacyjne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 50000 - 80000 zł za rok.
Poszukujemy pełnoetatowego administratora systemów Linux, który dołączy do naszego zespołu i będzie zarządzać około 100 serwerami Linux w codziennej operacji. Praca polega na kontaktowaniu się z klientami przez telefon oraz zdalnym łączeniu się z serwerami w celu konserwacji, realizacji próśb o funkcje, rozwoju i naprawy usterek. Stanowisko znajduje się w Warszawie, z możliwością pracy z biura lub zdalnie/hybrydowo.
Obowiązki:
- Zarządzanie około 100 serwerami Linux w codziennych operacjach.
- Zdalne łączenie się z serwerami w celu konserwacji, realizacji próśb o funkcje, rozwoju i naprawy usterek.
- Komunikacja z klientami telefonicznie w ramach dostarczania usług.
- Współpraca z zespołem w celu planowania i wdrażania zadań w odpowiednim czasie.
- Zapewnienie ciągłego wsparcia i reagowanie na incydenty w ramach codziennych operacji.
Wymagania:
- Zaawansowana znajomość linii poleceń Linux SSH, w tym przekierowywanie portów.
- Znajomość Rocky Linux, CentOS, RHEL, Debian, Ubuntu.
- Skrypty Bash.
- Sieci i routing (TCP/IP).
- Wirtualizacja, taka jak VMWare, Proxmox, LXD lub KVM.
- Znajomość języka angielskiego w mowie.
Wynagrodzenie: 50,000 - 80,000 PLN rocznie brutto
Godziny pracy: 9:00-17:00 od poniedziałku do piątku
Linux Systems Administrator in Warsaw – pracodawca: With Support Limited
Nasza firma to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne warunki pracy w Warszawie, zarówno w biurze, jak i zdalnie. Wspieramy rozwój naszych pracowników poprzez szkolenia i możliwość pracy nad różnorodnymi projektami, co sprzyja zdobywaniu nowych umiejętności. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i otwartości, co sprawia, że każdy członek zespołu czuje się doceniony i ma realny wpływ na rozwój firmy.
