Senior Program Manager in Katowice

Xebia jest globalnym partnerem w zakresie transformacji cyfrowej i inżynierii, skoncentrowanym na sztucznej inteligencji. Z ponad 25-letnim doświadczeniem i zespołem 5000 profesjonalistów w 16 krajach, pomagamy organizacjom projektować i budować skalowalne produkty, platformy oraz rozwiązania oparte na danych. Specjalizujemy się w sztucznej inteligencji, danych i chmurze, inteligentnej automatyzacji oraz produktach cyfrowych, łącząc głęboką wiedzę techniczną z silnym naciskiem na doskonałość inżynieryjną i kulturę skoncentrowaną na ludziach.

W regionie CEE jesteśmy zespołem prawie 1000 ekspertów dostarczających nowoczesne aplikacje, platformy danych i rozwiązania AI dla klientów takich jak Millennium, ING, Play, Edenred, Arabian Drilling, FedEx, Leroy Merlin, Truecaller, Volotea, Schmitz Cargobull i wielu innych. Pracujemy z wiodącymi technologiami, w tym AWS, Azure, GCP, Databricks i Snowflake, łącząc silną kulturę inżynieryjną z podejściem doradczym oraz ciągłym naciskiem na rozwój i dzielenie się wiedzą.

Twoje zadania:

• prowadzenie dużych, złożonych programów oprogramowania dla międzynarodowych klientów, od inicjacji po pełną realizację, z pełną odpowiedzialnością za wyniki,
• definiowanie i posiadanie zarządzania programem, w tym struktur decyzyjnych, ścieżek eskalacji i ram raportowania,
• nadzorowanie dostarczania programów wielostrumieniowych, zapewniając osiąganie kamieni milowych w uzgodnionych terminach, zakresie i budżecie,
• zarządzanie zależnościami i zgodnością między wewnętrznymi zespołami dostarczającymi a wybranymi partnerami zewnętrznymi,
• proaktywne identyfikowanie ryzyk na poziomie programu, definiowanie strategii łagodzenia i podejmowanie działań korygujących w razie potrzeby,
• ustalanie i wdrażanie uporządkowanych procesów zarządzania zmianą, zapewniając pełną przejrzystość między wymaganiami, zakresem, budżetem i umowami kontraktowymi,
• budowanie silnych, opartych na zaufaniu relacji z klientami, sponsorami i kluczowymi interesariuszami wewnętrznymi,
• mentoring i wspieranie Menedżerów Dostaw, zapewniając zgodność z celami programu, standardami dostarczania i sposobami pracy,
• budowanie i prowadzenie efektywnych zespołów programowych, promując przejrzystość, odpowiedzialność i przewidywalne dostarczanie.

Twój profil:

• udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu dużych programów IT lub oprogramowania (wielomilionowe budżety na wiele lat) z pełną odpowiedzialnością za budżet i dostarczanie,
• doświadczenie w zarządzaniu rozproszonymi, międzynarodowymi zespołami oraz współpracy z zewnętrznymi dostawcami lub partnerami,
• silne umiejętności komunikacyjne, facilitacyjne i negocjacyjne, szczególnie w złożonych środowiskach interesariuszy,
• wysoki poziom odpowiedzialności i zdecydowania, z umiejętnością samodzielnego działania i podejmowania świadomych decyzji,
• praktyczne podejście do rozwiązywania problemów z naciskiem na wyniki, a nie na proces dla samego procesu,
• praktyczna wiedza na temat ram programowych i dostarczania (np. PMP, SAFe – certyfikaty są plusem, ale nie są wymagane),
• solidne zrozumienie cyklu życia dostarczania oprogramowania (SDLC) i nowoczesnych praktyk inżynieryjnych,
• płynność w mowie i piśmie w języku angielskim,
• gotowość do pracy w Indiach przez pierwsze trzy miesiące programu, albo ciągle, albo przez co najmniej 2–3 tygodnie w początkowych miesiącach,
• dostępność do częstych podróży służbowych do Indii później, z częstotliwością dostosowaną do potrzeb programu i ewoluujących dynamik.

Praca z Unii Europejskiej oraz pozwolenie na pracę są wymagane.

Proces rekrutacji: przegląd CV – rozmowa z HR – rozmowa kwalifikacyjna – rozmowa z klientem – decyzja.