Zaczynaliśmy jako mały polski start‑up, a dziś jesteśmy globalnym liderem digital health obecnym w 13 krajach na 4 kontynentach. Nasze rozwiązania codziennie ułatwiają pracę tysiącom lekarzy i pomagają milionom pacjentów. Teraz idziemy o krok dalej i ruszamy na podbój nowych rynków lokalnych. Szukamy osoby nastawionej na aktywne pozyskiwanie klientów (new business) . Kogoś, kto potrafi samodzielnie kreować szanse sprzedażowe, świetnie radzi sobie w negocjacjach i chce sprzedawać produkt, który realnie zmienia branżę medyczną – dołącz do naszego nowego projektu! Aplikuj na stanowisko:
Business Development Manager (Outbound).
Będziesz odpowiadać za strategiczny rozwój nowego kanału sprzedaży. Twój cel to maksymalizacja naszego udziału w rynku (market share) w małych i średnich miejscowościach. Będziesz działać kompleksowo: od mapowania odpowiedniej placówki, przez inicjowanie kontaktu, aż po domknięcie współpracy w terenie. Twoje główne zadania:
Market Research & Prospecting:
Samodzielne badanie rynku w mniejszych i średnich miejscowościach, wyszukiwanie leadów i mapowanie realnych szans sprzedażowych. Outbound & Cold Calling:
Inicjowanie kontaktów z zimną bazą (lekarze, właściciele i managerowie placówek medycznych) i budowanie z nimi relacji. Akcje "Otwierania miast" (Field Sales):
Planowanie i realizacja wyjazdowych kampanii sprzedażowych (kilkudniowe delegacje), wspieranych przez działania marketingowe oraz dedykowaną, specjalną ofertę. Kreatywna sprzedaż:
Rozwój biznesu w prestiżowym sektorze medycznym. Stanowisko zapewnia dużą samodzielność w projektowaniu autorskich strategii sprzedażowych oraz bezpośrednią współpracę z kadrą zarządzającą, właścicielami placówek medycznych, a także cenionymi lekarzami i ekspertami. Indywidualne podejście do klienta:
Zrozumienie specyfiki pracy lekarzy i placówek medycznych w celu odpowiedniego dopasowania elastycznej oferty. Kogo szukamy?
DNA New Businessu:
Masz min. 2 lata doświadczenia w aktywnej sprzedaży (outbound / cold calling) i potrafisz skutecznie konwertować "zimne kontakty" w realne szanse biznesowe. Otwarta głowa i kreatywność:
Potrafisz myśleć nieszablonowo i nie poddajesz się, gdy sprzedaż jest trudna. Zamiast tego szukasz nowych rozwiązań i "haczyków". Mobilności:
Jesteś gotow_ na regularną pracę w terenie i kilkudniowe wyjazdy służbowe. W tej roli
wymagamy posiadania własnego samochodu (koszty dojazdów służbowych zwracamy w ramach "kilometrówki") . Samodzielności i proaktywności:
Świetnie organizujesz własny proces sprzedaży – od pracy analitycznej, po spotkania na żywo. Języka angielskiego (min. B1):
(pracujemy na anglojęzycznych narzędziach w międzynarodowym środowisku).
Dodatkowo mile widziane: Doświadczenie w SaaS:
Znasz specyfikę sprzedaży oprogramowania/rozwiązań chmurowych i potrafisz pokazywać ich wartość biznesową. Znajomość branży medycznej:
Masz udokumentowane doświadczenie w pracy z lekarzami lub placówkami medycznymi (rozumiesz ich język, problemy i środowisko pracy). Co proponujemy?
Umowę o pracę lub B2B – forma współpracy zależy od Ciebie. Najpierw 3-miesięczny okres próbny, potem możliwość przejścia na czas nieokreślony. Wynagrodzenie podstawowe:
10 000 – 12 000 PLN brutto miesięcznie. Premia bez górnego limitu (model uncapped):
8 000 – 12 000 PLN brutto przy realizacji 100% celu, co daje całkowity pakiet
OTE 18 000 – 24 000 PLN brutto . Podróże służbowe Twoim prywatnym samochodem w pełni pokrywamy, rozliczając je na podstawie standardowej
"kilometrówki" . Pracę hybrydową (zdalnie lub w naszym warszawskim biurze) łączoną z regularnymi wyjazdami terenowymi. Dużą autonomię w działaniu, realny wpływ na rozwój nowego projektu i świetny produkt, który broni się jakością. Pakiet benefitów: opieka psychologiczna, zajęcia z j. angielskiego, ubezpieczenie medyczne Signal Iduna Pakiet Premium, dofinansowanie do Multisporta i nowoczesne narzędzia pracy. Do zobaczenia w procesie rekrutacji! :)
#J-18808-Ljbffr
Business Development Manager (Outbound) in Warsaw – pracodawca: ZnanyLekarz
ZnanyLekarz to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku Warszawy. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają dostęp do atrakcyjnych benefitów oraz elastycznego modelu pracy hybrydowej. Dołączając do nas, stajesz się częścią zespołu, który kształtuje przyszłość komunikacji w branży zdrowotnej.
