Nabór kandydatów do pracy na wolne stanowisko: Główny Księgowy/Główna Księgowa in Łódź

Nabór kandydatów do pracy na wolne stanowisko: Główny Księgowy/Główna Księgowa in Łódź

Łódź Pełny etat 69300 - 84700 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
Z

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj finansami i księgowością w dynamicznym środowisku.
  • Firma: Stabilna instytucja z misją wspierania rozwoju lokalnego.
  • Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, stabilne zatrudnienie i możliwość rozwoju zawodowego.
  • Pozostałe informacje: Możliwość pracy w zgranym zespole i rozwijania swoich umiejętności.
  • Dlaczego ta praca: Pracuj w kluczowej roli, mając realny wpływ na finanse jednostki.
  • Kwalifikacje: Wykształcenie ekonomiczne oraz doświadczenie w księgowości.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 69300 - 84700 zł za rok.

Liczba wakatów i wymiar czasu pracy: Numer ewidencyjny naboru: ZNWŁ.KO.BIP.110.02.2026

Data publikacji ogłoszenia: 6 października 2026 roku

Termin składania ofert do: 16 października 2026 roku

Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych: wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym opublikowanie ogłoszenia jest niższy niż 6%.

Warunki pracy na stanowisku:

  • praca wykonywana jest w siedzibie jednostki,
  • praca w pozycji siedzącej,
  • osoba zatrudniona na ww. stanowisku obsługuje sprzęt komputerowy i typowe urządzenia biurowe.

Do zakresu zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało w szczególności:

  • wykonywanie z własnej inicjatywy i bez odrębnych poleceń przełożonych czynności i obowiązków określonych poniżej, a na polecenie przełożonych, innych zadań statutowych Wydziału Finansowo-Księgowego oraz zadań zleconych Wydziałowi,
  • organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy Wydziału Finansowo-Księgowego, zapewniając prawidłową realizację powierzonych zadań,
  • całokształt obsługi finansowo-księgowej, wszelkich rozliczeń zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz instrukcjami GUS i jednostki nadrzędnej,
  • odpowiedzialność za prowadzenie rachunkowości jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz przyjętą polityką rachunkowości,
  • dokonywanie zatwierdzania w zakresie finansowym czynności prawnych, z których wynika zobowiązanie pieniężne,
  • nadzorowanie prawidłowego i terminowego prowadzenia ksiąg rachunkowych,
  • wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi,
  • dokonywanie wstępnej kontroli operacji gospodarczych i finansowych oraz dokumentów stanowiących podstawę ich realizacji,
  • opracowywanie planu finansowego w ramach działalności Zarządu Nieruchomości Województwa Łódzkiego i informowanie na bieżąco Dyrektora o przebiegu jego wykonania,
  • nadzorowanie prawidłowości realizacji planu finansowego jednostki,
  • zapewnienie prawidłowego obiegu i kontroli dokumentów finansowo-księgowych,
  • sporządzanie oraz nadzorowanie sporządzania wymaganej sprawozdawczości budżetowej i finansowej,
  • współpraca z kierownikiem jednostki oraz właściwymi komórkami organizacyjnymi w zakresie planowania i realizacji gospodarki finansowej,
  • współpraca z jednostkami nadrzędnymi, organami Województwa Łódzkiego, instytucjami kontrolnymi oraz innymi podmiotami w zakresie spraw finansowych i księgowych,
  • nadzorowanie czynności związanych z zamknięciem roku obrotowego oraz przygotowaniem dokumentacji niezbędnej do sporządzenia rocznego sprawozdania finansowego,
  • zapewnienie prawidłowej realizacji obowiązków związanych z inwentaryzacją, wyceną aktywów i pasywów oraz ustaleniem wyniku finansowego,
  • zapewnienie ciągłości i prawidłowości realizacji innych obowiązków powierzonych głównemu księgowemu na podstawie przepisów prawa oraz regulacji wewnętrznych obowiązujących w ZNWŁ,
  • planowanie, organizowanie, nadzorowanie i ocenianie pracy podległych pracowników oraz wspieranie ich rozwoju zawodowego,
  • przygotowywanie dokumentacji księgowej do archiwizacji,
  • obowiązek przestrzegania przepisów ustawy o ochronie danych osobowych w tym w szczególności w zakresie: a. udostępniania danych osobowych wyłącznie osobom upoważnionym, b. przechowywanie dokumentacji zawierającej dane osobowe w sposób uniemożliwiający dostęp do danych osobom nieuprawnionym.

Wymagania – warunkujące dopuszczenie do udziału w naborze:

  • posiadanie obywatelstwa polskiego lub posiadanie obywatelstwa innego niż Polska państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej,
  • posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
  • niebycie prawomocnie skazanym za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe,
  • niebycie skazanym prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  • posiadanie nieposzlakowanej opinii,
  • niebycie uprzednio pracownikiem Urzędu Marszałkowskiego Województwa Łódzkiego lub Zarządu Nieruchomości Województwa Łódzkiego zwolnionym przez Urząd lub Zarząd w trybie rozwiązania stosunku pracy: bez wypowiedzenia z winy pracownika lub za wypowiedzeniem przez pracodawcę z przyczyn innych niż dotyczące pracodawcy,
  • znajomość języka polskiego,
  • wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach składanych w związku z naborem dla potrzeb niezbędnych do realizacji i dokumentacji procesu rekrutacji, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych),
  • spełnienie jednego z poniższych warunków: a) ukończenie ekonomicznych jednolitych studiów magisterskich, ekonomicznych wyższych studiów zawodowych, uzupełniających ekonomicznych studiów magisterskich lub ekonomicznych studiów podyplomowych i posiadanie co najmniej 3-letniej praktyki w księgowości, b) ukończenie średniej, policealnej lub pomaturalnej szkoły ekonomicznej i posiadanie co najmniej 6-letniej praktyki w księgowości, c) wpis do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów, d) posiadanie certyfikatu księgowego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwa kwalifikacyjnego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów.

Wymagania – niezbędne:

  • znajomość zagadnień z zakresu m.in.: ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o samorządzie województwa, ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, Kodeksu pracy, Rozporządzenia Ministra Finansów dot. rachunkowości budżetowej i sprawozdawczej, ustawy Prawo zamówień publicznych, ustawy o ochronie danych osobowych oraz umiejętności ich praktycznego zastosowania,
  • posiadanie umiejętności biegłej obsługi komputera, w szczególności programów księgowych i obsługi urządzeń biurowych,
  • nieposzlakowana opinia,
  • posiadanie następujących kompetencji: obowiązkowość, odpowiedzialność i zorganizowanie, wysoka kultura osobista, umiejętność pracy w zespole, umiejętność organizowania własnej pracy, zarządzanie informacją, umiejętność prawidłowej komunikacji interpersonalnej, umiejętność wyciągania wniosków, umiejętność radzenia sobie z emocjami i stresem, kreatywność, chęć pozyskiwania nowej wiedzy.

Wymagania – dodatkowe:

  • doświadczenie zawodowe: praca na rzecz jednostek Skarbu Państwa i/lub jednostek samorządu terytorialnego,
  • doświadczenie zawodowe na stanowisku głównego księgowego w jednostkach Skarbu Państwa i/lub jednostek samorządu terytorialnego.

Wymagane dokumenty i oświadczenia – niezbędne:

  • CV wraz z listem motywacyjnym lub innym pisemnym zgłoszeniem udziału w naborze wraz z motywacją,
  • kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
  • kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje,
  • kserokopie świadectw pracy lub/i innych dokumentów potwierdzających posiadany przez kandydata staż pracy, a w przypadku pozostawania w zatrudnieniu zaświadczenie o zatrudnieniu wskazujące datę jego rozpoczęcia,
  • podpisane oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
  • podpisane oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa innego niż Polska Państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej lub kserokopię dokumentu tożsamości posiadanego przez kandydata obywatelstwo (dotyczy kandydatów nie posiadających obywatelstwa polskiego).

Nabór kandydatów do pracy na wolne stanowisko: Główny Księgowy/Główna Księgowa in Łódź – pracodawca: Znwl

Zarząd Nieruchomości Województwa Łódzkiego to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie w przyjaznym środowisku pracy. Nasza organizacja stawia na rozwój pracowników, zapewniając liczne możliwości szkoleń oraz awansu zawodowego, a także wspierając inicjatywy związane z pozyskiwaniem funduszy na inwestycje. Praca w Łodzi, w sercu województwa, daje szansę na realny wpływ na rozwój regionu oraz współpracę z różnorodnymi jednostkami samorządowymi.

Z

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Znwl

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Nabór kandydatów do pracy na wolne stanowisko: Główny Księgowy/Główna Księgowa in Łódź

Znajomość przepisów prawa finansowego
Umiejętność prowadzenia rachunkowości
Obsługa programów księgowych
Zarządzanie dokumentacją finansową
Planowanie i organizowanie pracy
Koordynowanie zespołu
Analiza danych finansowych