W skrócie
- Zadania: Zostań ekspertem w adopcji platformy AI i prowadź zespół menedżerów technicznych.
- Firma: Zowie - innowacyjna firma AI zmieniająca interakcje między markami a klientami.
- Benefity: Autonomia, rozwój kariery i praca w dynamicznym środowisku.
- Pozostałe informacje: Kultura oparta na AI, wsparcie zespołowe i ciągły rozwój.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad zaawansowanymi rozwiązaniami AI i wpływaj na przyszłość branży.
- Kwalifikacje: 3+ lata doświadczenia w projektowaniu rozwiązań dla klientów korporacyjnych.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 126000 - 154000 zł za rok.
O Zowie: W Zowie budujemy agentów AI, którzy obsługują miliony rzeczywistych rozmów każdego miesiąca dla takich marek jak InPost, Empik, Decathlon i Allianz. Śledzą paczki, rozwiązują roszczenia i faktycznie rozwiązują problemy, które przynoszą im ludzie. Zmieniamy sposób, w jaki ludzie wchodzą w interakcje z markami. Na dużą skalę.
O roli: Z silnym zainteresowaniem produktowym wśród światowej klasy przedsiębiorstw, szukamy teraz Architekta Rozwiązań, który dołączy do nas, aby prowadzić zespół Menedżerów Kont Technicznych i projektować oraz nadzorować najbardziej zaawansowane i wpływowe wdrożenia produktów AI. To niesamowita okazja dla strategicznej, zorientowanej na biznes osoby technicznej, która uwielbia sprawiać, by złożone architektury przedsiębiorstw działały płynnie, generując ogromną wartość.
Co będziesz robić:
- Stać się ekspertem w zakresie przyjęcia platformy AI krytycznej dla misji przez duże przedsiębiorstwa.
- Prowadzić rozmowy techniczne z kierownikami i starszymi interesariuszami przedsiębiorstw, aby pomóc w tłumaczeniu wymagań na wspólnie uzgodnioną architekturę i plany przyjęcia.
- Projektować złożone integracje między systemami (np. e-commerce, CRM, warstwy danych, telekomunikacja); prowadzić warsztaty odkrywcze i rozwiązaniowe; kierować wdrożeniem.
- Prowadzić zespół Menedżerów Kont Technicznych (TAM), aby zapewnić niezawodne dostarczanie najlepszych rozwiązań, które spełniają potrzeby klientów.
- Wspierać ustalanie oczekiwań z klientami i przekazywać informacje zwrotne do działu Produktu i kierownictwa, aby informować o planach i standardach.
Idealnie, przyniesiesz ze sobą:
- 3+ lata doświadczenia w projektowaniu i dostarczaniu złożonych rozwiązań programowych dla klientów korporacyjnych.
- Dogłębną znajomość złożonych architektur przedsiębiorstw - przechowywanie danych, interoperacyjność itp.
- Umiejętności integracji (REST/GraphQL) w praktyce.
- Silne umiejętności zarządzania interesariuszami i budowania relacji z kierownictwem.
- Przywództwo i podejście coachingowe, aby umożliwić TAM, klientom i partnerom skuteczne przyjęcie Zowie i rozwój.
- Świetne umiejętności planowania i priorytetyzacji w szybkim tempie.
- Doskonale umiejętności komunikacyjne w języku angielskim i polskim.
Byłoby świetnie, gdybyś również miał:
- Doświadczenie w uruchamianiu agentów AI i napędzaniu ich przyjęcia przez klientów korporacyjnych.
- Znajomość telekomunikacji: SIP trunking i routowanie/ustawienie połączeń.
Kultura natywna AI: Nasz zespół przyjmuje AI jako fundamentalną część naszej pracy - nie tylko dla szybkości, ale także dla kreatywności, dokumentacji i skali. Szukamy ludzi, którzy są podekscytowani rozwojem w tej przestrzeni i wniesieniem pomysłów do stołu oraz ciągłym ewoluowaniem swojego podejścia, aby wykorzystać nowe narzędzia.
Jesteśmy: Ambitni i innowacyjni. Nigdy się nie osiedlamy. Zawsze szukamy lepszych sposobów robienia rzeczy. Jak drużyna sportowa. Bierzemy odpowiedzialność za naszą pracę i wierzymy w osobistą odpowiedzialność. Jednocześnie współpracujemy, wspieramy się nawzajem i koncentrujemy się na wygranej jako zespół. Nie boimy się zmian. Rynek, w którym działamy, zmienia się szybko, a my rozwijamy się w tym ciągle ewoluującym środowisku. Szybko rosnący. Będziesz miał dużo autonomii i wpływu, gdy będziemy się rozwijać.
Solutions Architect – Warsaw in Kielce – pracodawca: Zowie, Inc.
Zowie, Inc. to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w Warszawie, gdzie możesz rozwijać swoje umiejętności w obszarze strategii wzrostu i zarządzania projektami. Pracując blisko z założycielem, będziesz miał/a możliwość wpływania na kluczowe inicjatywy oraz korzystania z autonomii w podejmowaniu decyzji, co sprzyja osobistemu rozwojowi i realizacji ambitnych celów firmy.
